Consultora de igualdad para empresas
Garantiza la igualdad real entre hombres y mujeres.
Planes de Igualdad y Protocolos contra el Acoso Laboral adaptados a tu empresa y necesidades
Ayudamos a tu empresa a cumplir con las normativas legales actuales a través de:
Protocolo de acoso laboral
Elaboramos un protocolo de acoso laboral integral para su empresa. Ofreciendo asesoría y un seguimiento personalizado.
Elaboración de Planes de Igualdad
Ayudamos a las empresas a cumplir con la obligación legal de relativa a la elaboración de los Planes de Igualdad y Registros Retributivos.
Formación profesional para trabajadores
Ofrecemos formación profesional para los trabajadores, mejorando la cualificación y el rendimiento empresarial.
Protocolo de acoso laboral obligatorio
Con nuestros servicios puede evaluar el acoso laboral y crear un protocolo contra el acoso laboral a medida, garantizando un entorno de trabajo seguro. Ofertamos información y formación en igualdad, asesoramiento jurídico y actualizaciones periódicas, garantizando el cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2007 para la igualdad efectiva entre hombres y mujeres.
En CSE realizamos un seguimiento continuo de la implantación de las medidas. Gracias a ello te aseguras de que los cambios son visibles y que la adaptación a la ley se hace de manera efectiva.
Gracias a nuestras guías gratuitas y pautas de actuación evitarás problemas que pueden acarrear graves consecuencias, sobre todo para la persona que los sufre, así como para la propia reputación de la empresa.
Planes de Igualdad
Creamos Planes de Igualdad personalizados según el tamaño y necesidades de tu empresa, cumpliendo con los requisitos legales establecidos en la Ley de Igualdad 3/2007 y los Reales Decretos 901/2020 y 902/2020.
Convertimos obligaciones en oportunidades, fomentando un entorno inclusivo y respetuoso. Destaca en un mercado diverso y ético mientras promueves la equidad de género con nuestra experiencia. Juntos, transformamos tu compromiso en un diferenciador competitivo y un paso hacia adelante en la construcción de un futuro igualitario.
La igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres en el trabajo también incluye la gestión de distintivos, premios y reconocimientos dentro de la empresa. Como consultora de igualdad, te ayudamos a crear una política de premios y reconocimientos basada en los méritos reales, sin tener en cuenta el género de los trabajadores.
Formación especializada
Contamos con mas de cuatro años de experiencia en la formación de profesionales de todos los sectores. Lo que nos diferencia y destaca nuestros servicios es la profesionalidad y la alta participación. Brindamos una experiencia completa, sencilla y eficaz.
Nuestros servicios incluyen cursos de formación online y presencial para trabajadores y directivos impartidos por expertos en la materia. Una medida imprescindible si quieres que el concepto de igualdad entre hombres y mujeres sea uno de los pilares de tu empresa.
No dejes la seguridad de tu empresa y tus trabajadores en manos inexpertas
Confía en nuestra experiencia y profesionalidad para cumplir con todas las exigencias legales.
Llámanos al 644 65 49 60 o contacta
¿Cómo es nuestra consultora?
Nuestra consultora de igualdad de género que se caracteriza por:
Más de 4 años ofreciendo servicios de igualdad, un servicio personalizado y adaptado a las necesidades cada cliente, soporte y apoyo continuo durante todo el proceso. Buscando siempre informar e informar sin ningún tipo de presión. Ofreciendo siempre servicios de gran calidad de la mano de expertos en la materia.
La mejor consultora de Igualdad
Tu empresa no es un número más en nuestra lista. Queremos ayudarte y aportar un valor real. Porque nuestra función principal es ir un poco más allá de esa obligación legal y transformar tu empresa en una entidad que cree en el cambio social, como nosotros.