Plan LGTBI qué es, empresas obligadas: Ley 4/2023
Empresas obligadas a implementar un Plan LGTBI en la empresa. Qué es y obligaciones legales. Ley 4/2024
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Diferencias entre el canal de denuncias y el protocolo contra el acoso
Los canales de denuncia en empresas varían según su enfoque: la Ley de Corrupción busca evitar irregularidades legales y financieras, mientras que la Ley de Igualdad se centra en prevenir el acoso laboral y promover entornos justos. Dos leyes, dos objetivos: transparencia y equidad en el mundo laboral.